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崗位要求：

崗位職責：

1. 制訂和執行門店各崗位操作規范，管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范，監督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收，管理季末商品退貨、調撥，嚴格控制商品損耗；

2. 管理商品陳列，保持門店整潔有序；

3. 執行銷售計劃，策劃促銷方案和促銷活動，帶領門店員工完成銷售目標；

4. 妥善處理顧客投訴，不斷優化門店管理，提升顧客滿意度。

崗位職責：

崗位職責：

1. 制訂和執行門店各崗位操作規范，管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范，監督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收，管理季末商品退貨、調撥，嚴格控制商品損耗；

2. 管理商品陳列，保持門店整潔有序；

3. 執行銷售計劃，策劃促銷方案和促銷活動，帶領門店員工完成銷售目標；

4. 妥善處理顧客投訴，不斷優化門店管理，提升顧客滿意度。